Deine Karriereseite für eine erfolgreiche Mitarbeitergewinnung
Social Media Recruiting bringt´s nicht - ohne Deine eigene, smarte Karriereseite -
Erfahre mehr in meinem Video!
Wir erstellen für Dich eine Karriereseite, die Deine Bewerber überzeugt.
Vorteile Deiner eigenen Karriereseite
Mitarbeitergewinnung ist "Chefsache" -
behalte deshalb in Deinem Unternehmen, was zu Deinem Unternehmen gehört.
Vertrauen bei Bewerbern schaffen
In Deiner Karriereseite steckt jede Menge Potenzial. Sie ist die erste Anlaufstelle, die alle Kandidaten mindestens einmal besuchen, um sich zu informieren. Hier wird die Entscheidung getroffen, sich zu bewerben oder nicht.
Erreichbarkeit für Deine Bewerber sichern
Deine Karriereseite ist prominent auf Deiner Webseite verlinkt, damit sie 24 Stunden am Tag, 7 Tage die Woche für potentielle Bewerber erreichbar ist. Und weil der erste Eindruck zählt läuft sie auch unter Deiner Firmen-Domain.
Image als Arbeitgeber-Marke stärken
Deine Karriereseite präsentiert die Werte, Kultur und Mission Deines Unternehmens. Da sie gut erreichbar ist, liefert sie auch organisch über Suchmaschinen kostenlos Bewerber und ist zentrale Seite für alle Maßnahmen.
Emotionen der Bewerber wecken
Deine smarte Karriereseite ist Dein bester Freund im Recruiting. Sie weckt oder erhöht das Verlangen des Bewerbers nach dem Job. Davon profitierst Du aber nur, wenn Deine Karriereseite auf diese Ziele hin optimiert wurde.
Deine 3 Schritte für mehr Bewerbungen
Verwandle bald mit Deiner cleveren Karriereseite Jobinteressenten in echte Bewerber
01
Kontakt
Fülle unser kurzes Formular aus
Der erste Schritt beginnt mit Deinem Kontakt zu uns. Fülle einfach das kurze Formular aus mit den wichtigsten Daten zu Dir und schicke es ab. Wir melden uns dann wegen eines gemeinsamen Termins bei Dir für ein kurzes Gespräch.
Wir reden miteinander
Wir bereiten uns auf das Gespräch mit Dir intensiv vor, damit wir Dir schon erste Ideen liefern können. Nach dem Gespärch erhältst Du von uns ein kostenloses und unverbindliches Angebot.
02
Angebot
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Start
Wenn´s passt, dann passt´s
Solltest Du aus irgendeinem Grund nicht überzeugt von unserem Angebot sein, dann ist das so. Dann war es schön, Dich kennengelernt zu haben. Wir gehen aber davon aus, dass alles passt und starten nach Deinem "Go" mit der gemeinsamen Mitarbeitergewinnung für Dein Unternehmen.
Warum wir Deine Karriereseite erstellen sollten?
Transparenz - alles auf Deiner Seite - alles in (D)einer Hand
Von der Planung und Umsetzung bis zur Durchführung der Karriereseite und den Recruiting-Maßnahmen findet alles auf Deiner Seite bzw. in Deinen Profilen statt. Du kannst jederzeit alles einsehen.
Fairer Preis - maximale Leistung - wir machen es komplett für Dich
Zeit ist knapp und wertvoll – für Dich genauso wie für uns. Deswegen setzen wir auf bewährte Prozesse, die uns die Zusammenarbeit erleichtern, Zeit sparen und bieten Dir einen „Rund-um-Service“ aus einer Hand. Ein kreatives Team mit jahrelanger Erfahrung nimmt Dir soviel Arbeit ab, wie es nur geht.
Hilfreiche Features unterstützen Deine Bewerber und Dich
Wir wissen, dass Bewerber Deine Karriereseite in verschiedenen Stufen ihres Bewerbungsprozesses besuchen. Deshalb unterstützen wir sie mit Features wie einem Reminder. Aber auch Dich bei der Auswahl mit z.B. einem Scoring. Was das ist? Besprechen wir gerne gemeinsam mit Dir.
25 Jahre Erfahrung im Online-Bereich und 10 Jahre im Recruiting
Unsere Kunden stammen aus Handwerk und Bau sowie dem Dienstleistungsbereich. Wir kennen die Bedürfnisse und Anforderungen in Praxis und Theorie. Deshalb können wir Dir ein individuelles Angebot machen, wie Du die anstehenden Herausforderungen meistern wirst.
Bitte beachte: Wir erstellen Deine Karriereseite komplett individuell für Dich. Deshalb können wir pro Monat nur 4 bis max. 5 Karriereseiten erstellen, um den uns gesetzen Qualitätsanspruch an Deine Karriereseite zu erfüllen. Für Mai haben wir noch 2 Plätze frei. Also zögere nicht zu lange mit Deiner Anfrage an uns.
Du glaubst uns nicht? Schau Dir an, was unsere Kunden sagen.
Zuverlässiger Partner!
Definitiv zu empfehlen!
"Besonders begeistert mich die zielsichere Umsetzung neuer Ideen und die unkomplizierte und schnelle Art, in der das geschieht. Ich kann mir auch für die Zukunft keinen anderen Partner für meine Marketingaktivitäten vorstellen. Vielen Dank für alles."
Christian Müller, Studio Weiden Friseurmeisterschule
Erfolgreiche Kampagne!
Siegfried Schröpf, GRAMMER Solar GmbH
Zusammen erarbeiteten wir ein individuelles Konzept zur Mitarbeitergewinnung. Mit der Kombination einer smarten Karriereseite und Social Media Content sowie Meta Ads kreierten wir eine erfolgreiche Kampagne und besetzten erfolgreich alle offenen Stellen.
- 2 Elektriker
- 1 Kundenberaterin
- 1 Projektingenieur
- 1 Digital-Managerin
Kampagnenlaufzeit: ca. 5 Monate
"Von der Beratung und Umsetzung bis hin zum Service haben wir uns immer in guten Händen gefühlt. Die nächsten Projekte stehen schon in den Startlöchern und werden wieder mit unserem Team des Vertrauens durchgeführt.."
Andreas Stolarczyk, J.S. Fenster & Türen GmbH
"Massgeschneidertes Angebot bei super Preis/Leistungsverhältnis. Toller Support und sehr angenehmer Kontakt. Schnelle Lösungen, wenn es Fragen gibt und äußerst kurze Reaktionszeiten. Ich bin sehr zufrieden."
Werner Eichhorn, Trichanik GmbH
Professionell!
"Die Zusammenarbeit verlief reibungslos und war durch Kreativität, Motivation und Engagement für das Projekt geprägt. Darüber hinaus bieten uns die webfriends auch eine auf uns passend zugeschnittene Social-Media Betreuung. Die ersten Erfolge in den sozialen Medien haben sich dadurch schon gezeigt. Auch in Zukunft werden wir unsere Anliegen sehr gerne in die Hände der webfriends legen und freuen uns auf die weitere Zusammenarbeit und immer neue Ideen und Inspirationen."
Andres Huber, Mickan Generalbaugesellschaft Amberg mbH & Co KG
Beginne jetzt mit dem ersten Schritt
Fülle einfach das kurze Formular aus und schicke es ab. Wir melden uns dann wegen eines gemeinsamen Termins bei Dir für ein kurzes Gespräch.
Deine Karriereseite
Sieht nicht nur schön aus. Erhöhe deine Bewerbungen mit der fairsten Karriereseite auf dem Markt.